【宮城県/立ち上げ期メンバー募集/株式会社フィッシャーマン・テック】あなたのIT・DX経験を水産業へ。水産特化型のITコンサルタント募集中！

どんな人と働くのか。自分の経験を、何のために使うのか。仕事を続けた先に、どんな変化があるのかも大切にしたい。

これまで経験してきた顧客対応や資料作成、プロジェクトの進行管理、業務改善。

そうした経験とAI・ITの知識を、地域や一次産業が抱える問題の解決に使ってみたい。自分の提案によって、目の前の会社の仕事が変わるところまで関わりたい。

そんな方に知ってほしい仕事があります。

募集するのは、水産業に特化したITコンサルタントです。

株式会社フィッシャーマン・テックは、宮城県石巻市やその周辺にある水産加工会社を訪ね、経営者やスタッフから仕事の進め方や困りごとを聞きます。

仕入れ、製造、在庫管理、出荷。一連の仕事を確認すると、時間がかかっている作業や、特定の人に負担が集中している作業が見えてきます。

現場の意見を聞きながら、AIやITツールを使った改善方法を考え、導入まで支援します。必要に応じてエンジニアとも連携し、その会社の仕事に合ったシステムやサービスをつくります。

魚を届ける仕組みを支える、水産加工会社の苦悩

水産業と聞いて、最初に思い浮かぶのは漁師かもしれません。

漁師が獲った魚を選別し、加工し、冷凍し、保管して全国へ出荷する。私たちがスーパーや飲食店で魚を食べられるのは、その仕事を担う水産加工会社があるからです。

しかし今、水産加工会社はいくつもの問題を同時に抱えています。

魚の水揚げが安定しない。
資材の価格が上がっている。
働く人も足りない。

けれどその日に予定された製造や出荷は待ってくれません。仕事の進め方を変えたくても、目の前の業務で一日が終わります。新しいシステムを考える人も、導入を進める時間もない。

「変えたい。でも、そこまで手が回らない」

社内だけで改善を進める時間がなく、誰に相談すればよいか分からない会社も多くあります。

業務改善によって生まれた時間を営業や商品開発など、次の仕事へ使えるようにすることが私たちの役割です。

一人で始めた水産業DX。次は、仲間と進めたい

フィッシャーマン・テックの代表を務めるのは、1996年生まれの磯部高弥さんです。

大阪大学で宇宙工学を学んでいた彼は、学生時代にフィッシャーマン・ジャパンのインターンとして石巻を訪れました。

そこで磯部さんが出会ったのは、「石巻から世界へ海産物を届けたい！」と動く水産会社の経営者や、日本の水産業をなんとか変えようと仕事をする人たちでした。

その熱く仕事に取り組む姿にひかれ、磯部さんは石巻でインターンの活動を続けました。その後、大手ITコンサルティング会社に入り、地方銀行のシステム開発を経験。

数年後に石巻へ戻り、フィッシャーマン・ジャパンの一員として水産加工会社の業務改善やDX支援を始めました。

しかし、支援する会社が増える中、DX支援はほぼ磯部さん一人で動かしていました。

もっと多くの会社を支援したい。事業として、きちんと育てたい。

その思いから新しい仲間を集める動きが始まり、2026年7月、フィッシャーマン・ジャパンから新会社として株式会社フィッシャーマン・テックが誕生しました。

▼磯部高弥がフィッシャーマン・テックを立ち上げるまで

10分かかっていた仕事が、10秒になった

2025年6月から約1年間、宮城県内の水産加工会社4社と、生成AIを仕事に取り入れるプロジェクトを行いました。

石巻市雄勝町のマルカ高橋水産では、過去の仕入れ価格や相場情報が社内チャットなどに散らばっていました。

仕入れの最中に過去の情報を確認したくても、探すのに時間がかかる。そこで、スマートフォンに話しかけるだけで情報を記録し、あとからAIに質問できる仕組みをつくりました。

以前は10分ほどかかっていた検索が、現在は10秒ほどで終わります。

石巻市の布施商店では、社員の希望をもとにシフトを組む業務にAIを取り入れ、管理職の心理的な負担を減らす取り組みを行いました。

休みが重なると、調整を担う管理職は、社員一人ひとりに出勤を頼まなければなりません。ときには“嫌われ役”になってしまうこともあります。これは、水産業に限らず、シフト制の職場に共通する悩みです。

テスト運用期間中は、管理職が個別に出勤をお願いする場面がゼロになりました。

ほかにも、生成AIを使った社内研修づくりや、製造実績を数分で分析する仕組みが生まれています。

経営者やスタッフに話を聞き、何に困っているのかを調べる。試しに使ってもらい、うまくいかなければ直す。その繰り返しで、各社に合った提案を行なってきました。

▼水産加工会社4社による生成AI導入の成果を見る

ある日は現場へ。ある日はエンジニアと打ち合わせ

この仕事は、水産加工会社から相談を受けるところから始まります。

ある日は加工場へ行き、経営者やスタッフに話を聞く。
ある日は、聞いた内容を整理して改善案をつくる。
ある日は、エンジニアとシステムの仕様を打ち合わせる。
別の日には、複数の水産会社が集まるAI勉強会を開く。

主な業務は次のとおりです。

・水産事業者の現場訪問
・経営者や現場スタッフへのヒアリング
・業務フローや課題の整理・言語化
・業務改善やDXに関する提案
・ITツール・システム導入に向けた設計や調整
・開発チーム・エンジニアとの連携
・プロダクト開発に向けた課題整理
・DX勉強会やAI活用など、複数社に向けた取り組みの企画・実施

営業、顧客との打ち合わせ、資料作成、プロジェクトの進行まで、仕事の範囲は広め。

会社は立ち上がったばかり。今後、必要な役割も変わっていきます。

決められた業務を繰り返すよりも、そのときに必要な仕事を見つけて、周りと相談しながら仕事を進めたい人に向いています。

個別支援から、業界の仕組みづくりへ

水産会社を何社も訪ねると、似た問題が見つかってきました。

過去の情報が一か所にまとまっていない。
製造実績を振り返る時間がない。
シフト調整が一部の管理職に集中している。

一社で見つけた方法を、ほかの会社でも使える形にする。フィッシャーマン・テックは、個別の支援と並行して、水産業に共通する仕組みづくりも進めています。

一社で試した方法を共有できれば、ほかの会社も同じところから悩まずに済みます。

現在は、複数の水産会社が参加する勉強会を開き、各社の事例を共有しています。共通する問題については、複数社で使えるサービスの開発も進めています。

まずは石巻の水産会社から。

そこで生まれた方法やサービスを、北海道や三重県をはじめ、全国の水産事業者へ届けていくことも予定しています。

石巻市で働くということ

石巻には、東日本大震災を乗り越え、事業を立て直してきたパワフルで魅力的な水産加工会社が何社もあります。

そうした人たちの近くで、実際の課題に向き合いながら、ITやDXの力で変化をつくっていく。
それが、石巻でこの仕事をする面白さです。

また、石巻は海と山が近いまちです。
共に働くメンバーの中には、石巻市に移住してからサーフィンや釣りを始めた人もいます。

平日は現場に入り、本気で仕事に向き合う。
休日には、海や自然を身近に感じながら過ごす。

仕事にも暮らしにも、都市部とは違う距離感で向き合えることも、石巻で働く魅力のひとつです。

まずは業務委託から。副業での参加も相談できます

まずは業務委託として、一緒に仕事を進める予定です。

顧客との打ち合わせや現場訪問は日中に行うため、平日の日中に連絡や対応ができる方を募集します。

副業での参加も相談できます。一緒に働く中で、担当する役割や双方の希望が合った場合は、正社員登用についても相談します。

こんな方と働きたいです

・顧客対応、資料作成、進行管理、業務改善などの実務を積んできた方
・海や生物、一次産業に関わる仕事に関心がある方
・経営者や現場スタッフの話を丁寧に聞き、リスペクトを持って仕事ができる方
・ITやDXを、現場の課題解決に使いたい方
・経営者、現場スタッフ、エンジニアなど、立場の違う人の間に立って物事を前に進められる方
・システムを入れることより、現場が変わることに関心がある方
・批判を恐れずに成果を出すための提案ができる方
・健康的に、安定して働き続けられる方

水産業で働いた経験は問いません。現場へ足を運び、業界を知ろうとする姿勢を重視します。

まずはカジュアルな面談から

仕事内容や働き方、石巻での暮らしについて、まずは気軽にお話しできればと思います。少しでも興味を持った方は、ぜひご応募ください。

▼フィッシャーマン・テックについてもっと詳しく知る